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做“以人為本”的信息化企業(yè)

日期:2013-10-10

——大連叉車有限責任公司榮獲2013年人力資源管理杰出獎

        在復雜多變的經(jīng)濟環(huán)境下,在人力成本飆升和85后職場成長多元化的形勢下,為推動和促進人力資源管理的發(fā)展,關(guān)注人力資源管理對企業(yè)戰(zhàn)略的貢獻、對產(chǎn)品和服務產(chǎn)生的價值、對企業(yè)文化的核心作用、對企業(yè)遠期目標的支持,中國最大的人力資源服務公司前程無憂組織開辦了“人力資源管理杰出獎”評選活動。      

      大連叉車有限責任公司憑借先進的人力資源管理經(jīng)驗和創(chuàng)新做法,與東北地區(qū)其他三十家企業(yè)一起在此次活動中脫穎而出,獲得大獎,為大連地區(qū)及本行業(yè)贏得了榮譽。

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